福利厚生

主な福利厚生（一例）

キャンピングカー
レンタカー無料

憧れのキャンピングカーやレンタカーを無料でレンタルできます。レンタカーは、軽自動車から普通自動車、トラック、そして人気のSUVまで幅広い車種を取り揃えております。
保養所の宿泊無料

保養所を無料でご利用いただけます。
今後も国内各地に増やしていく予定です。従業員の家族旅行や友人との旅行など、休日のリフレッシュにご活用いただいてます。
資格取得支援制度

宅建士合格を目指し、4月から10月まで週に1度会社に講師の先生に来ていただき研修を行っています。少人数で質問もしやすく分かりやすいと好評です。
デジタル化・クラウド化・PCシャットダウン

従業員が働きやすくするため、新しいシステムを開発・導入・更新しています。
また、PCは20時にシャットダウンするため、20時以降の残業はしないのが会社の方針です。
インセンティブの支給

目標を達成するとインセンティブが出ます。
営業部だけでなく、建物管理部から事務まで、全従業員が対象です。
提携保育園特別割引

本社ビル内で保育園を運営しています。従業員のお子さまは割引価格で月極利用をしていただけます。
保育環境も把握でき、出社時に送迎できるので、好評です。
駅チカで通勤ラクラク

大阪メトロ谷町
都島駅　徒歩5分
※東梅田から3駅6分
大阪環状線　桜ノ宮駅
徒歩7分
※大阪から2駅5分
※京橋から1駅2分
制服と私服の自由選択制度

事務の従業員はオフィスカジュアルor制服が選べます。
また、全従業員対象で夏は制服のポロシャツが着用可になります。

よくある質問

社員旅行に積立は必要ですか

社員旅行の他にBBQなどのイベントもありますが、いずれも積立は不要です。行き先や日程も事前にアンケートを行い、社員のみなさんの意見を取り入れたプランを心がけています。ちなみに参加は自由です！
お休みはどのくらいありますか？

部署にもよりますが、営業部・建物管理部は115日、事務は125日です。2022年以降は、社員の休日を多く確保するため、公休日数を増やし、会社の定休日を設けました。今後も社員がしっかりと休息をとれる環境づくりに努めていきます。
残業は多いですか？

9時〜18時が通常の勤務時間となります。18時で退社する社員もいますよ！残業については、20時以降パソコンシャットダウンに加え、2024年7月からは固定残業代制度を廃止し、残業時間分を全額支給することで、給与面での安定と社員の満足度向上を目指しています。
コミュニケーションツールは整っていますか？

先輩社員からの指導はもちろんしっかり行いますが、会議などでの離席中や、外出中の連絡手段もあるので、安心してくださいね。基本的には社内メールを活用し、他部署との連絡も容易にできるので、各部署連携を取って仕事を進めています。